groupe de coaching
pour passer de gestionnaire à leader-coach

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Vous avez conscience que le style de leadership directif ne répond plus aux réalités actuelles? Vous souhaitez devenir un leader-coach qui accompagne son équipe à mieux se responsabiliser, à développer ses compétences et qui l'inspire dans la découverte de ses propres solutions?  Vous aimeriez pratiquer votre posture de leader-coach avec d'autres gestionnaires qui vivent des réalités qui vous ressemblent? Vous êtes préoccupés par certaines situations et vous aimeriez les partager à des gens de confiance pour que ceux-ci vous questionnent et vous permettent de trouver vos propres solutions? 

Nos groupes de coaching peuvent vous aider à pratiquer votre posture de coach et à trouver des solutions par vous-même en vous faisant questionner par des gens qui vivent des situations qui vous ressemblent. Participer à un de nos groupes vous permettra de :

• Pratiquer votre posture de leader-coach en apprenant à poser des questions ouvertes;
• Bénéficier du questionnement d'autres participants pour trouver vos propres solutions;
• Développer votre sens de l'écoute et votre empathie;
• Créer un réseau de contacts avec des gestionnaires qui vous ressemblent;
• Mieux comprendre vos comportements en prenant le temps de vous observer;